Ο τιμωρητικός χαρακτήρας της επιχειρούμενης αξιολόγησης. Τι προβλέπει το ισχύον νομικό πλαίσιο - του Γ. Δημητρακόπουλου, Αναπληρωματικού Αιρετού ΚΥΣΠΕ

Με αφορμή τη συζήτηση που έχει αναπτυχθεί το τελευταίο διάστημα για την αξιολόγηση των Δημοσίων Υπαλλήλων και τα ερωτήματα των συναδέλφων για το ισχύον νομικό πλαίσιο, παραθέτουμε τις διατάξεις εκείνες που αφορούν τόσο τους υπαλλήλους που διανύουν τη δοκιμαστική υπηρεσία όσο και τους μόνιμους υπαλλήλους...

Κατεβάστε εδώ το τετρασέλιδο ενημερωτικό μου σημείωμα

εδώ την απόφαση για συγκρότηση τριμελούς ομάδας εργασίας με σκοπό τη σύνταξη προσχεδίου Π.Δτος

και εδώ την Πράξη του Υπουργικού Συμβουλίου (Π.Υ.Σ.) για τη μεταρρύθμιση της Δημόσιας Διοίκησης

(ΣΗΜΕΙΩΣΗ: Εξαιτίας της έκδηλης ανησυχίας των συναδέλφων σε σχέση με τα εργασιακά, αναρτούμε εδώ ξανά το πρόσφατο ενημερωτικό μας σημείωμα που αφορά στη μονιμότητα των Δημοσίων Υπαλλήλων)
ΠΗΓΗ:.www.gdimitrakopoulos.gr/